Кредо профсоюзной организации ГУО «Осиповичский дошкольный центр развития ребенка»:
"Поступай по отношению к другим так, чтобы это могло придать новые силы и ему и тебе"
А.Эриксон
Решит социальные проблемы.
Отстоит права и интересы.
Формирует требования к работодателю.
Содействует росту заработной платы.
Объединяет коллектив.
Юридически поддерживает.
Знает, что делать.
ЧТО ТАКОЕ ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ?
ЗАЧЕМ РАБОТНИКУ ПРОФСОЮЗ?
Слово "Профсоюз" обычно оно ассоциируется с оказанием материальной помощи, распределением путёвок и организацией культурно-массовой работы. Всем этим профсоюз действительно занимается. Однако главная задача и основные цели профсоюза - представлять интересы членов организации и защищать их социально-трудовые права.
Основные соглашения, которые профсоюзы заключают с работодателем,записываются в документ под названием Коллективный договор. В нем содержится многое, и не только о зарплате. Там рассматриваются вопросы охраны труда, времени труда и отдыха социальные льготы и гарантии и т.д.
Коллективный договор - это правовой документ, принятый на предприятии, в учреждении, организации. Профсоюзы внимательно следят за тем, чтобы он выполнялся в отношении членов профсоюзов.
ТОЛЬКО ЧЛЕН ПРОФСОЮЗА ВПРАВЕ РАССЧИТЫВАТЬ :
*на защиту профсоюза при увольнении по инициативе работодателя (в предусмотренных Трудовым законодательством случаях);
*на помощь профсоюзной организации при нарушении работодателем трудового, коллективного договора;
*на содействие в решении вопросов, связанных с охраной труда;
*на бесплатную консультацию по трудовым экономическим;
*правовым, и иным социально значимым вопросам;
*на получение финансовой помощи из средств профсоюзного бюджета.
Осиповичский райком Белорусского профсоюза работников образования и науки
Могилевская областная организация профсоюза работников образования и науки